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CORSO PRIMO SOCCORSO
Inizialmente il D.M. n° 388/03 sancisce l’obbligo per ogni azienda di formare personale specializzato per interventi di Primo Soccorso, che riesca ad allertare il sistema di soccorso; riconoscere un'emergenza sanitaria; attuare gli interventi di primo soccorso e riconoscere i rischi specifici dell'attività. Tale concetto e stato attualmente ribadito dall’art. 45, comma 2 del D.Lgs. 81/08. Il corso allo scopo di formare gli Addetti al Primo Soccorso, designati dall’azienda, alla gestione di situazioni di emergenza e fornire al personale le nozioni essenziali atte ad evitare azioni di soccorso errate. La formazione dei lavoratori designati andrà ripetuta con cadenza triennale.
La durata del corso dipende dalla appartenenza dell’azienda ai gruppi classificati dal D.M. 388/03 e precisamente: Gruppo A, Gruppo B e Gruppo C, a seconda della tipologia di attività svolta, del numero dei lavoratori occupati e dei fattori di rischio.
Aziende Gruppo A: 16 ore
Aziende Gruppo B e C: 12 ore
Il corso è rivolto a datori di lavoro, lavoratori (operai, impiegati, ecc.), che all'interno dell'azienda intendano svolgere all'interno dell'azienda il ruolo di addetti al primo soccorso.
Contenuti Generali |
- Allertare il sistema di soccorso;
- Riconoscere un'emergenza;
- Attuare gli interventi di primo soccorso;
- Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta;
- Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;
- Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche ambiente di lavoro;
- Acquisire capacità di intervento pratico;
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Al termine dei corsi e previo superamento di una verifica finale dell’apprendimento, volto a testare la preparazione dei candidati, verrà rilasciato un attestato di frequenza e profitto per ogni modulo frequentato.
Il datore di lavoro è punito, secondo l’art. 55 comma 1, lettera b) del D.Lgs. 81/08, per il mancato svolgimento, da parte del lavoratore, del corso di I° Soccorso, con l'arresto da tre a sei mesi o l'ammenda da € 2.500 a € 6.400.
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